Kung nais mong malaman kung maaari kang mag-update ng visa sa kumpanya na iyong pinagtatrabahuhan,

Maraming mga dayuhan na nakatira sa Japan ang nahihirapang mag-renew ng kanilang visa pagkatapos ng paglipat ng trabaho.

Ang dahilan nito ay dahil sinusuri ang kaugnayan ng kanilang edukasyon at karanasan sa bagong kumpanya.

Partikular na kapag lumipat ng trabaho, mas mahigpit ang pagsusuri kumpara sa karaniwang pag-update, kaya't dapat maging maingat.

Magiging mahirap kung bigla na lang sasabihin na hindi maaring i-renew ang visa at kailangan agad umuwi, kaya't mainam na kumuha ng "Certificate of Eligibility" kung nagbago ng trabaho.

Ang mga dokumentong kinakailangan para makuha ang Certificate of Eligibility ay ang mga sumusunod.

• Application form para sa Certificate of Eligibility
• Larawan ng aplikante (4×3 sentimetro)
• Paglalarawan ng dahilan ng pagtanggap/pagmimit ng job offer at paglalarawan ng tungkulin
• Resume ng aplikante (tinutukoy ang mga institusyong pinagtatrabahuhan at nilalaman, pati na rin ang tagal)
• Sertipiko ng huling antas ng edukasyon (diploma)
• Dokumento na nagpapatunay ng karanasan sa trabaho
• Mga dokumento na nagpapakita ng impormasyon tungkol sa employer (mga sertipikasyon ng rehistro ng kumpanya at brochure)
• Kontrata sa trabaho o katulad na dokumento
• Kopya ng taunang pinagmulan na buwis para sa mga empleyado (mga dokumento na may tatak ng pagtanggap)
• Pasaporte
• Residence Card